Indemnizan a una jardinera con 28.000 € por sufrir acoso laboral
Publicado el miércoles, 19 de febrero de 2025
Una empleada del Jardín Botánico Atlántico de Gijón obtuvo una indemnización tras ser víctima de acoso laboral por parte de su superior. Inicialmente, el Juzgado de lo Social desestimó su solicitud, pero el Tribunal Superior de Justicia de Asturias reconoció los incumplimientos graves de la empresa y le concedió 28.838,42 € por despido improcedente y daños morales.
El acoso incluyó aislamiento, difamación y ataques personales, sin que la empresa actuara adecuadamente. Aunque inicialmente sancionó al superior con 15 días de suspensión, luego redujo la falta a una simple amonestación. Además, la Inspección de Trabajo constató la falta de evaluación de riesgos psicosociales.
Este caso destaca la importancia de solicitar la extinción del contrato en lugar de una baja voluntaria para acceder a indemnización y paro. La OIT y la OMS recomiendan protocolos específicos para prevenir el acoso, y la legislación española obliga a las empresas a garantizar la dignidad y salud laboral de sus trabajadores.
Idemnización acoso laboral
19/02/2025 08:06 | Forlopd_Privacidad